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    鹽城市迎賓館有限公司招聘簡章

    發布日期:2022-05-25      瀏覽次數:      字號:[ ]

    鹽城迎賓館有限公司(下簡稱“鹽城迎賓館”)承襲于1952年成立的鹽阜賓館,是鹽城市國投集團文旅健康板塊核心企業。酒店位于市經濟技術開發區天山路1號,占地1000畝,建有大堂餐飲樓、客房樓、會議休閑樓和1號樓四幢樓宇,共有職工400余人,是鹽城重要的政務、商務接待窗口單位、省市文明單位,曾先后接待過黨和國家重要領導人。

    建館以來,鹽城迎賓館持續打造黨建“強基提質”工程,始終堅持誠信經營原則,大力實施人才強企戰略,全心全意服務鹽城地方經濟發展,用心用情參與社區民生服務保障,社會效益和經濟效益持續攀升,為鹽城地方經濟發展作出重要貢獻。面向未來,鹽城迎賓館將積極搶抓“長三角一體化”和高鐵開通新機遇,依托和諧和美的濕地文化,匯聚高品質酒店資源,努力建設國內一流精品文化酒店,以先進的服務理念、高質量的酒店產品和優秀的企業管理品牌、企業文化品牌、國企黨建品牌全面推動國投集團文旅板塊跨越發展。為做好人才儲備,經研究,現面社會公開招聘外派管理項目總經理。具體如下:

    一、招聘職位及人數

    外派管理項目總經理,5名

    二、崗位職責

    1.全面負責處理酒店的總體事務,和酒店全體員工共同努力,及時完成酒店所確定的各項目標。

    2.制定酒店的管理目標和經營方針,制定年度預算和經營計劃、市場拓展計劃;對各營業部門下達任務;及時分析各類報表,檢查營業進度和計劃完成情況,并及時采取對策,保證酒店業務的順利進行。

    3.建立、健全酒店的組織管理系統,建立嚴格的安全、質量管理系統。制定人力資源發展計劃,培養人才。

    4.創建及宣揚酒店企業文化,與社會各界保持良好關系,樹立酒店形象,營造良好的經營環境。

    三、招聘條件

    1. 有較強的溝通、計劃、組織、協調決策和綜合判斷能力;

    2. 有良好酒店服務意識,善于管理團隊,具備較強的營銷能力、有激情事業心強,能接受區域外派。

    3. 年齡30周歲以上,50周歲以下,大專及以上學歷,具有十年以上酒店從業經驗,五年以上高星級酒店總經理工作經歷(特別優秀者條件可適當放寬)。

    4. 具有政務酒店接待工作經驗、中共黨員優先錄用。

    四、招聘流程

    報名→資格審查→面試→體檢→政審→聘用

    五、報名時間及方式

    1、報名時間:2022年5月25日—5月31日,上午8:30-12:00,下午2:30-6:00。

    2、報名地點:鹽城迎賓館行政部(鹽城市經濟開發區天山路1號行政部),聯系人:仇女士、王女士,聯系電話:0515-68669679;15961982700,13861414380

    3、報名材料:報名表(請從鹽城國投網站、鹽城迎賓館網站下載),身份證、畢業證書、學位證書、職稱證書、執業資質證書、獎勵證書、任職文件以及其他能夠證明個人能力等相關資料原件和復印件,近期1寸同底免冠彩照2張。同時將報名表、照片電子檔、證件證明掃描件發至653762116@qq.com。

    六、合同期限及工資待遇

    1、勞動合同期限為 3年(含3個月試用期)。試用期滿經考評合格的,正式聘用;考評不合格的,結合具體情況進行調整或依法解除勞動合同。

    2、薪酬待遇:面議。

     

    附件:應聘申請表

     

    鹽城市迎賓館集團有限公司

    2022年5月25日

    鹽城市迎賓館有限公司招聘簡章2022.5.26.rar
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